Votre entreprise doit-elle souscrire une assurance homme-clé ?

Assez méconnue par les dirigeants d’entreprise, l’assurance homme-clé peut pourtant s’avérer très utile. En effet, elle permet d’être couvert au titre des conséquences causées par le décès ou l’incapacité d’une personne précieuse pour la pérennité de la société et considérée comme « homme-clé ». Présentation.

Qui est cet « homme-clé » ?

La désignation « homme-clé » renvoie à toute personne qui, par ses fonctions, compétences ou responsabilités, joue un rôle économique de premier plan au sein de l’entreprise.

Il peut s’agir d’un salarié dont les fonctions ont un impact significatif sur les décisions stratégiques de l’entreprise. Tel est le cas par exemple du « nez » qui travaille auprès d’un parfumeur.

Quoi qu’il en soit, il appartient à l’entreprise de déterminer qui est susceptible de posséder la qualité d’homme-clé parmi ses différents salariés et dirigeants et de souscrire l’assurance professionnelle adaptée.

Quand l’assurance homme-clé joue-t-elle ?

Avec l’assurance homme-clé, le risque assuré n’est autre que la perte financière causée par l’incapacité ou le décès de la personne sur laquelle se trouve fondé le contrat professionnel souscrit. Ainsi, cette assurance professionnelle peut tenir compte de la diminution du chiffre d’affaires, du ralentissement des commandes, d’une baisse de la qualité de la production ou encore d’une cessation d’activité causé par l’incapacité ou la disparition de l’intéressé.

En de telles circonstances, l’entreprise souscriptrice recevra un capital ou une indemnité forfaitaire qui doit permettre de compenser les pertes d’exploitation engendrées.