Mutuelle santé TNS
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Pourquoi comparer les différentes mutuelles TNS ?
Assurlandpro.com vous permet de comparer les différentes offres de mutuelles TNS pour trouver le contrat le moins cher, ou simplement pour réaliser des économies en trouvant l'assurance adaptée à vos besoins. Grâce à son panel d'offres issu de nombreux partenaires parmi les plus grandes marques françaises (MMA, Mutuelle Bleue, AVIVA, MAAF...), nous vous dénichons le meilleur contrat TNS.
Si vous êtes un TNS (travailleur non salarié) et que vous souhaitez souscrire un contrat, n'hésitez pas à remplir notre formulaire mutuelle TNS et à comparer les différents devis !
Faire des économies sur sa mutuelle TNS
Pour réduire vos dépenses, vous pouvez passer par Assurlandpro.com pour dénicher un contrat mutuelle TNS pas cher ! Vous pouvez également choisir une offre avec davantage de garanties si vous désirez une couverture plus importante.
Comment faire une simulation d'assurance santé TNS avec Assurlandpro.com ?
Assurlandpro.com vous permet de comparer les mutuelles TNS en seulement quelques minutes ! Pour cela, il vous faudra renseigner quelques informations sur votre profil : statut professionnel, âge, niveau de protection recherché, situation familiale... Ensuite, vous aurez accès à une liste de devis et pourrez faire votre choix !
Les garanties d'une mutuelle TNS
Qu'est-ce qu'une mutuelle TNS ?
Une mutuelle TNS est une complémentaire santé dédiée aux Travailleurs Non Salariés (TNS), c'est-à-dire aux actifs ne bénéficiant pas du régime salarié. Cela concerne entre autres les professions libérales, les micro entreprises (anciennement auto entrepreneurs), les commerçants, les artisans ou encore les restaurateurs.
Une telle mutuelle permettra aux TNS d'être couverts en cas de frais médicaux, d'hospitalisation et soins. Elle est donc incontournable.
À qui s'adresse une mutuelle TNS ?
Contrairement à un salarié, un TNS est son propre patron. Attention toutefois, tous les TNS ne sont pas patrons et inversement. Ils bénéficient donc d'un régime spécial adapté à leur statut. Une mutuelle TNS est faite pour correspondre aux besoin des travailleurs non salariés.
Mutuelle TNS : comment ça marche ?
Les TNS sont gérés par la CPAM (Caisse primaire d'Assurance maladie) et non plus le RSI (Régime Social des Indépendants). En ce qui concerne les remboursements et indemnisations, les prestations sont similaires à celles du régime général. En revanche, les prestations en espèces telles que les indemnités journalières en cas d'arrêt maladie ou les allocations maternité et paternité sont moindres.
Quelles garanties souscrire dans un contrat mutuelle TNS ?
En fonction du contrat que vous choisissez de souscrire, vous ne disposerez pas forcément des mêmes garanties et niveaux d'indemnisation. Il est toutefois vivement conseillé de souscrire une bonne mutuelle TNS pour pouvoir sélectionner les garanties adaptées. Ces dernières peuvent couvrir :les consultations chez un médecin généraliste ou un spécialiste;l'achat de médicaments;les frais d'hospitalisation;les frais d'optique;les frais dentaires;l'imagerie médicale;les médecines douces;certains frais d'assistance;...
Il est toujours fortement recommandé de souscrire au minimum les garanties permettant les remboursements des consultations médicales, médicaments, frais dentaires et d'hospitalisation. En outre, si vous souffrez de problèmes d'audition, souscrire une garantie permettant le remboursement des frais concernant les prothèses auditives sera bien entendu conseillé.
Est-il obligatoire de souscrire une mutuelle santé TNS ?
En France, il n'est pas obligatoire pour un TNS de souscrire une mutuelle santé. Toutefois, la souscription d'une telle mutuelle est très vivement recommandée car les frais de santé peuvent être très importants, que ce soit pour un traitement médicamenteux de longue durée ou encore une hospitalisation qui durerait plusieurs jours.
Mutuelle TNS et contrat Madelin : comment ça marche ?
La loi Madelin a été créée pour protéger les TNSNA (travailleurs non salariés non agricoles). Adoptée le 11 février 1994, elle a pour objectif de maximiser les avantages fiscaux pour permettre aux TNS de bénéficier de pensions de retraite, d'un complément de garanties de prévoyance personnelle et de la défiscalisation des cotisations de mutuelle volontairement effectuées.
En outre et grâce à la loi Madelin, les TNSNA peuvent cotiser à :un contrat de complémentaire santé;un ou plusieurs contrats de retraite supplémentaire;une assurance de prévoyance décès;une assurance de substitution de revenu à la suite d'un arrêt de travail;une assurance perte d'emploi subie.
Les prix, tarifs et coûts d'une mutuelle TNS
Quel tarif pour une mutuelle TNS ?
Le tarif d'une mutuelle TNS varie en fonction du devis choisi et des garanties souscrites. D'autres facteurs jouent aussi : âge, situation familiale, taux de remboursement des garanties... Pour trouver une offre moins chère, vous pouvez comparer les mutuelles TNS en ligne grâce à notre formulaire !
Comment payer moins cher une mutuelle TNS ?
Pour payer moins cher son contrat mutuelle TNS, il est possible d'effectuer une simulation d'assurance et de choisir le devis le moins cher en fonction de vos besoins. Pour cela, vous devez simplement vous rendre sur notre formulaire et renseigner quelques informations concernant votre profil.
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FAQ Mutuelle TNS
Les travailleurs non salariés (TNS) peuvent avoir des besoins différents des salariés en termes de complémentaire santé. C'est pourquoi il peut être utile, voire indispensable de souscrire une mutuelle TNS. Elle permettra notamment de personnaliser les prises en charge de santé en fonction de vos besoins et postes de dépenses.
Depuis le 1er janvier 2020, la protection sociale des indépendants est gérée à 100% par le régime général de la Sécurité sociale. Les professions libérales disposent en outre d'une caisse spécifique pour leurs cotisations retraite : la Caisse nationale d'assurance vieillesse des professions libérales (CNAVPL).
Les artisans, commerçants et industriels indépendants bénéficient du versement d'indemnités journalières de sécurité sociale (IJSS) lorsqu'ils sont dans l'incapacité physique temporaire d'exercer leur activité professionnelle en cas de maladie ou d'accident. Toutefois, ces indemnisations ne peuvent être perçues qu'après un an d'affiliation.
Les TNS ne peuvent normalement pas bénéficier de l'assurance chômage. Il existe néanmoins un cas exceptionnel : un créateur d'entreprise ayant quitté volontairement un emploi salarié ne s'étant pas inscrit comme demandeur d'emploi et dont le projet ne se concrétise pas dans les trois ans. Ce dernier pourra faire valoir ses droits au titre de son ancien emploi salarié.